1、建立“三角验证”机制
用户侧:A/B测试VI方案的直观性与情感共鸣度;
品牌侧:确保视觉元素与品牌故事、Slogan强关联;
技术侧:通过3D建模、印刷打样验证可行性,避免设计稿与实物落差。
2、制定弹性迭代规则
稳定性:主LOGO与主色系保持5年以上延续性,如戴森始终以银灰+紫红强化高端认知;
灵活性:辅助图形、IP形象每2年迭代一次,例如小熊电器从2D插画升级为3D拟态化IP,贴合Z世代审美变迁。
3、跨部门协同共创
设计-技术协同:邀请工程师参与评审会,规避美观与功能的矛盾(如LOGO雕刻影响产品散热);
设计-营销协同:将VI核心元素植入营销话术,如“绿色波纹=净水效率”,实现视觉与文案的统一心智植入。
简约时尚国际化的设计
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